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 Qué te llevarás de este taller 

  • ✅ Un paso a paso probado para cubrir vacantes en menos de 48h, sin perder candidatos valiosos por el camino.
  • ✅ Tácticas reales que ya usa Atento Colombia para contratar rápido en temporadas de alta rotación.
  • ✅ Tips accionables para alinear mejor con tus jefes de área y reducir el “ida y vuelta” en cada vacante.

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atento y Laura C. Fernández Líder de Reclutamiento Bilingüe en Atento
atento y Laura C. Fernández Líder de Reclutamiento Bilingüe en Atento

Invitada:

Laura Catalina Fernández

Líder de Reclutamiento Bilingüe en Atento Colombia, Contact Center Global

"Somos más de 5 mil colaboradores y cada mes necesito contratar cerca de 1200 nuevos empleados debido a la alta rotación. Gracias a la tecnología, hemos reducido en un 33% el tiempo dedicado a revisar CVs y cubrir vacantes, lo que nos permite asegurar que el negocio no se detenga y que las ventas de nuestros clientes se mantengan estables."

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